Organisation Syndicale CGT Logistique Carrefour Supply Chain Site de Saint-Gilles

APPRECIER LA CGT NE SUFFIT PLUS ....IL FAUT PRENDRE PART....SYNDIQUE TOI

[Haut]

Derrière le masque de FO se cache les décisions les plus abjectes de la direction !

La solution : VOTEZ CGT pour redresser la tête et en finir avec ces vingt années de régressions sociales !

Pour en savoir davantage sur la connivence entre FO et la direction Carrefour, je vous invite à lire « Encaisser ! » de Marlère Benquet.

Voir les commentaires

[Haut]

La CGT carrefour appelle les salariés à continuer à côté des salariés

Voir les commentaires

[Haut]

LES SALARIES S'AUTO FINANCERONT LES BONS D'ACHATS

Identique pour les entrepôts les salariés vont s'auto-financer ce bon d'achat de merde qui viendra impacter les résultats pour 2018 et pénaliseront une seconde fois les salariés pour l'année 2019...... Merci aux syndicats d'accompagnement qui osent se glorifier de ce bon d'achat et: Message à leurs adhérents: DECHIREZ VOS CARTES ET VENEZ REJOINDRE LA CGT LE SEUL SYNDICAT QUI DEFEND LES INTERETS DES SALARIES ET QUI NE SE COUCHERA JAMAIS DEVANT LE PATRON

Voir les commentaires

[Haut]

Assemblée CGT à la Fédération du collectif carrefour

En ces temps ou tant de syndicat se couchent ou font mine de se rebeller un instant pour mieux se coucher ensuite..
Quand tant de syndicats vous disent qu'il n'y a plus lieu de lutter et qu'il vaut mieux être soulagé quand le patron "limite la casse"...
Les militants du collectif CGT Carrefour continue à appeler les dizaines de milliers de salariés des Hypermarchés Carrefour, des Carrefour de proximité City et Contact, des Carrefour Markets, des Entrepots Carrefour, des Banques Carrefour à lutter ensemble !

LE PASSÉ LEUR APPARTIENT...
MAIS L'AVENIR EST AUX TRAVAILLEURS EN LUTTE !

Voir les commentaires

[Haut]

Code promo: CELCM2

Ce code est valable sur les destinations Corse et Tunisie, liaisons maritimes Marseille/Tunis/Marseille ( navires CORSICA LINEA ) , ainsi que sur la Sardaigne pour la période Estivale

Demandez une attestation du CE auprès de JOEL, elle doit être en possession du salarié ou adhérent en cas de contrôle à chaque embarquement tant à l'aller qu'au retour.

PARTENARIA CORSICA LINEA '' Code promo: CELCM2

Voir les commentaires

[Haut]

PARTEZ EN VACANCE AVEC AZUREVA '' OFFRE PARTENAIRE''

Voilà l'été, c'est le moment de partir entre le 3 juin et le 4 novembre 2018 et de profitez de cette promotion jusqu'à 25 % sur l'ensemble de nos villages et résidences vacances pour un séjour d'une semaine. Réservation avant le 14 mai prochain.

Indiquez le code "ETE25" pour en profiter.

Et surtout je vous rappelle que nos promotions sont toujours cumulables avec votre code partenaire déclenchant les remises permanentes.
Ne pas oublier de l'indiquer à la réservation.

Voir les commentaires

[Haut]

Communiqué plan de départ volontaire :

A Montreuil, le jeudi 26 avril 2018 Carrefour Proximité France :

Un accord de PSE qui valide des milliers de suppressions d’emplois Le 24 avril 2018, 3 organisations syndicales (FO, CFE-CGC et CFTC) ont signé l’accord sur les mesures d’accompagnement relatif à la réorganisation de l’activité de Carrefour Proximité France (CPF), dit PSE (Plan de Sauvegarde pour l’Emploi).

La CGT n'est pas signataire de cet accord.

En effet, la CGT, dès le début, a refusé tout plan de suppressions d’effectifs appliqué aux magasins Carrefour City, Contact, Contact Marché (dit ex-Dia), au nombre de 273 magasins pour 2 272 salariés. Les raisons en sont simples et font pourtant consensus auprès des autres organisations syndicales : le groupe Carrefour, c’est 3,3 milliards d’euros de trésorerie, 760 millions de profits en 2017, 356 millions d’euros distribués aux actionnaires, 370 millions d’aides de l’État (CICE, exonérations de charges sociales) et le comble : 78% d’augmentation de salaire pour les cadres dirigeants en 2017, alors que les salariés de la proximité ont bénéficié de 0,2% d’augmentation de salaire en 2017. Cherchez l’erreur ! Le motif économique qui justifie ce PSE n’a donc jamais eu de sens et un front social afin de le combattre était justifié, comme le réclamait la CGT.

La CGT dénonce la position paradoxale des autres organisations syndicales. Le 18 avril 2018, lors de la réunion du Comité européen, toutes les organisations syndicales du Groupe ont voté défavorablement à la stratégie « Carrefour 2022 » du PDG Alexandre BOMPARD et quelques jours plus tard, certaines votent favorablement pour les plans d’accompagnement sociaux de ce PSE dans les différentes entités du groupe. En outre, cet accord de Plan de sauvegarde de l’emploi chez CPF ne présente pas la vertu que l’on veut lui prêter, car il comporte des mesures qui paraissent mal évaluées. En effet :

- La volonté de mise en œuvre rapide du projet de PSE a mis en lumière certaines connivences entre la Direction et des syndicats dits « maison », sans compter les nombreuses entraves d’information-consultation aux instances qui ont eu lieu.

- L’effet de leurre d’un grand volume d’offres d’emplois de reclassement chez Carrefour est mécaniquement entretenu par des quantités d’offres d’emploi à temps partiels qui ne correspondent pas à la population salariale de CPF.

- L’accord survole la mesure principale de recherche de repreneur qui est la disposition principale pour la sauvegarde des emplois afin d’empêcher un très grand nombre de licenciements.

La Fédération Commerce, Distribution et Services réaffirme son soutien au syndicat CGT Carrefour qui continuera donc son rôle d’information auprès des salariés, d’alerte auprès de la DIRECCTE. La Fédération et le syndicat en appellent à la responsabilité du gouvernement.

Envoyé de mon iPhone

Voir les commentaires

[Haut]